5月21日清早，只见8人匆匆走进了立案大厅，要求立案。

　　经了解，他们8人均为永新县颐而康保健中心的员工，今年3月15日，颐而康保健中心突然关门停业。员工们数次找老板郭某要求结算工资，退回押金并且支付工资。3月22日，颐而康保健中心老板向员工们出具欠条，但几个月过去了，郭某未付分文。眼看着手中的欠条可能只是张白条，可能遥遥无期，员工们心里担心又着急，这毕竟是自己的血汗钱那！于是其中的8个员工为了维护自己的合法权益，愤然诉诸法院，希望能尽早拿到自己的血汗钱。

　　这本来只是个简单的劳动争议案件，员工手中持有证据：欠条，债权债务关系明确。但我联想到很多黑心的老板拖欠工人工资逃之夭夭，又看到8位当事人心急火燎的样子，也担心他们对以后的工作失去信心，并且其中有1位当事人，是为员工们煮饭的阿姨李某，她由于没打到欠条，更加显得着急和激动，她说：“我一大把年纪了，为他们工作了一个半月，每天煮几十个人的饭，可辛苦了，这些可都是我的血汗钱哪”，这令我不禁为他们捏了把汗。

　　6月5日，这几位当事人冲进了立案大厅，额头上还挂着汗滴，李某对我说：“小妹，帮我叫一下法官，我们的老板把公司转让了，其他的工人都拿到了工资，可是老板说因为我们起诉到法院，所以本来会发给我们的工资现在不给了，怎么办哪？” 我对他们说：“别急，你们一定能讨回工资，法院会为你们主持公道的。”并立即帮他们联系了主审法官。主审法官及书记员马上与郭某联系并做了询问笔录，郭某表示公司转让后拿到转让款就支付拖欠工人的押金及工资。当日下午，法官就召集原被告双方在法院第二审判庭公开开庭审理，在双方均自愿调解的基础上很快达成了调解协议，被告于6日内付清8位原告押金及工资共计11302元。6月13日上午，8位当事人高高兴兴地来到法院，李某说：“小妹，我们今天是来拿钱的，彭庭长打电话通知我们说颐而康保健中心的老板把钱交来法院了，让我们来领押金和工资，谢天谢地，要是没有法院，这笔钱还不知道能不能拿到呢！”

　　8位原告手中纂着自己的血汗钱，脸上露出了欣慰的笑容。